協調性

協調性≒「皆で一つの目標に向かって頑張る」を支える力？≠荒波を立てないこと

「うんうん」って言ってれば協調性があるわけじゃない
そんな簡単なスキルじゃないと思います　誰にでもできるだろ、それじゃ

まず周りの意見を理解して、
あなたの意見と彼の意見を組み合わせたらもっと良くなるのでは？とか
あなたのここがいいのでもっと伸ばしていきましょうよとかいって
チームを良い方向に持っていく力ではないでしょうか


ex） 観察力、相手の立場にたって物事を考えられる、etc‥・

“自分の意見を持ちつつ、相手の意見も取り入れることができる素直さと柔軟性を兼ね備えている人は、協調性が高いといえるでしょう。自らの考えに固執して、他人の意見に耳を傾けない人は協調性が高いとは言えません。まず、相手の考えを理解しようとする姿勢が必要です。
また、人の意見を気にしすぎて自分からまったく意見を発信できない人も、互いの理解を深めることが出来ないため、協調性に優れているとは言いがたいものがあります。相手の意見を受け入れることのみが「協調性」だとは思わないようにしましょう。”

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でも勿論、兄弟関係で相手に譲ったり、我慢したり、喧嘩しないとかそういう協調性もあると思うけど、就職活動の上での協調性はもっと派生させたほうがいいんじゃないかなぁと思って考えた協調性についての考察‥